Settore Servizi per il lavoro di Firenze e Prato

Competenze: Gestione amministrativa in materia di politiche attive del lavoro. Operativita' e funzionalita' dei centri per l'impiego dei territori di Firenze e Prato e gestione del relativo personale. Gestione delle misure di attivazione dei beneficiari di ammortizzatori sociali. Gestione dei servizi per il collocamento mirato delle persone con disabilita'. Gestione delle procedure di avviamento a selezione negli enti pubblici e nella pubblica amministrazione nei casi previsti dalla normativa. Attuazione programmi comunitari, nazionali e regionali. Reddito di Cittadinanza. Garanzia Giovani. Vertenze.

Dirigente Responsabile: Monica Becattelli

PEC: arti@postacert.toscana.it

Articolazione degli uffici

Gestione Politiche del Lavoro, Coordinamento Centri per l’Impiego e dei Servizi territoriali di: Firenze Centro, Firenze Isolotto, Firenze Parterre, Empoli, Castelfiorentino, Borgo San Lorenzo, Figline Val d’Arno, Pontassieve, San Casciano, Scandicci, Sesto Fiorentino, Fucecchio, Barberino del Mugello, Marradi, Dicomano, Campi Bisenzio

Competenze: Coordinamento con le altre strutture dell'Agenzia al fine di perseguire la migliore operatività e funzionalità; Supporto per le strutture organizzative del Settore in materia di Vertenze e crisi aziendali; Accreditamenti ai servizi per il lavoro in collaborazione con la EQ Fondi; Attivazione tirocini formativi per cittadini extracomunitari residenti all'estero; Legge 68/99 e collocamento mirato; Comunicazione in collaborazione con la EQ Marketing; Gestione del personale assegnato; Coordinamento, supervisione e monitoraggio dei servizi erogati a livello territoriale provinciale al fine di: omogenizzare e qualificare le attività svolte, armonizzare e integrare le attività dei diversi uffici, in raccordo con le altre EQ di tale territorio; Coordinamento e supporto per l'attività dei controlli; Negli uffici assegnati, ad esclusione del cpi capoluogo di provincia: Gestione delle attività e delle politiche del lavoro; Presidio dei servizi e delle attività per l'incontro domanda e offerta di lavoro; Gestione degli interventi di sostegno all'occupazione e alla mobilità professionale; Promozione tirocini; Gestione delle procedure per le assunzioni nella PA per le quali è richiesto il solo requisito della scuola dell'obbligo; Gestione dei flussi di comunicazione tra Regione, Ministero del Lavoro e Inps; Gestione delle politiche attive per lavoratori coinvolti in crisi aziendali in raccordo con la EQ Vertenze e Crisi aziendali; Gestione della condizionalità; Gestione dei servizi affidati con procedure ad evidenza pubblica finanziate con risorse regionali, nazionali e comunitarie; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Supporto al dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; Supporto al dirigente nelle azioni necessarie a presidiare le relative funzioni nel loro complesso.

Responsabile: EQ Laura Scarpellini

Centri per l’Impiego Firenze: Firenze Centro, Firenze Isolotto, Firenze Parterre

Competenze: Coordinamento, gestione e monitoraggio delle attività e delle politiche attive del lavoro dei CPI capoluogo; Presidio dei servizi e delle attività per l'incrocio domanda e offerta di lavoro; Gestione degli interventi di sostegno all'occupazione e alla mobilità professionale; Attività promozionale in collaborazione con la E.Q. marketing; Promozione tirocini; Gestione delle procedure per le assunzioni nella PA per le quali è richiesto il solo requisito della scuola dell'obbligo; Gestione dei flussi di comunicazione tra Regione, Ministero del Lavoro e Inps; Gestione delle politiche attive per lavoratori coinvolti in crisi aziendali; Gestione della condizionalità; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica; Gestione del personale assegnato; Assicura il supporto operativo in materia di: Vertenze e crisi aziendali, compresa la partecipazione ai relativi tavoli; Accreditamenti ai servizi per il lavoro; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Compimento degli adempimenti relativi alla gestione documentale e alla tenuta degli archivi per gli ambiti di competenza; Collaborazione con le altre strutture organizzative del Settore a supporto del dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; Gestione e monitoraggio delle risorse finanziarie assegnate.

Responsabile: EQ Maria Colombo

Centri per l’Impiego e Servizi territoriali di Borgo San Lorenzo, Figline Val d’Arno, Pontassieve, San Casciano, Scandicci, Sesto Fiorentino, Barberino del Mugello, Marradi, Dicomano, Campi Bisenzio

Competenze: Coordinamento con le altre strutture dell'Agenzia al fine di perseguire la migliore operatività e funzionalità; Supporto per le strutture organizzative del Settore in materia di Vertenze e crisi aziendali; Accreditamenti ai servizi per il lavoro in collaborazione con la EQ Fondi; Attivazione tirocini formativi per cittadini extracomunitari residenti all'estero; 34 Legge 68/99 e collocamento mirato; Comunicazione in collaborazione con la EQ Marketing; Gestione del personale assegnato; Coordinamento, supervisione e monitoraggio dei servizi erogati a livello territoriale provinciale al fine di: omogenizzare e qualificare le attività svolte, armonizzare e integrare le attività dei diversi uffici, in raccordo con le altre EQ di tale territorio; Coordinamento e supporto per l'attività dei controlli; Negli uffici assegnati, ad esclusione del cpi capoluogo di provincia: Gestione delle attività e delle politiche del lavoro; Presidio dei servizi e delle attività per l'incontro domanda e offerta di lavoro; Gestione degli interventi di sostegno all'occupazione e alla mobilità professionale; Promozione tirocini; Gestione delle procedure per le assunzioni nella PA per le quali è richiesto il solo requisito della scuola dell'obbligo; Gestione dei flussi di comunicazione tra Regione, Ministero del Lavoro e Inps; Gestione delle politiche attive per lavoratori coinvolti in crisi aziendali in raccordo con la EQ Vertenze e Crisi aziendali; Gestione della condizionalità; Gestione dei servizi affidati con procedure ad evidenza pubblica finanziate con risorse regionali, nazionali e comunitarie; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche 35 svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Supporto al dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; Supporto al dirigente nelle azioni necessarie a presidiare le relative funzioni nel loro complesso.

Responsabile: Nicola Toscano

Centro per l’Impiego e Servizio territoriale di Empoli, Castelfiorentino, Fucecchio

Competenze: Competenze: Coordinamento, gestione e monitoraggio delle attività e delle politiche attive del lavoro dei CPI di Empoli, Castelfiorentino e Servizio Territoriale di Fucecchio; Presidio dei servizi e delle attività per l'incrocio domanda e offerta di lavoro; Gestione degli interventi di sostegno all'occupazione e alla mobilità professionale; Attività promozionale in collaborazione con la E.Q. marketing; Promozione tirocini; Gestione delle procedure per le assunzioni nella PA per le quali è richiesto il solo requisito della scuola dell'obbligo; Gestione dei flussi di comunicazione tra Regione, Ministero del Lavoro e Inps; Gestione delle politiche attive per lavoratori coinvolti in crisi aziendali; Gestione della condizionalità; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica; Gestione del personale assegnato; Assicura il supporto operativo in materia di: Vertenze e crisi aziendali, compresa la partecipazione ai relativi tavoli; Accreditamenti ai servizi per il lavoro; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Compimento degli adempimenti relativi alla gestione documentale e alla tenuta degli archivi per gli ambiti di competenza; Collaborazione con le altre strutture organizzative del Settore a supporto del dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; Gestione e monitoraggio delle risorse finanziarie assegnate.

Responsabile: EQ Micaela Rodriguez

Centri per l’Impiego di Prato

Competenze: Coordinamento, gestione e monitoraggio delle attività e delle politiche attive del lavoro del CPI capoluogo; Presidio dei servizi e delle attività per l'incontro domanda e offerta di lavoro; Gestione degli interventi di sostegno all'occupazione e alla mobilità professionale; Collaborazione nella promozione delle attività di Marketing con la EQ di riferimento; Promozione tirocini; Gestione delle procedure per le assunzioni nella PA per le quali è richiesto il solo requisito della scuola 48 dell'obbligo; Gestione dei flussi di comunicazione tra Regione, Ministero del Lavoro e Inps; Gestione delle politiche attive per lavoratori coinvolti in crisi aziendali; Gestione della condizionalità; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica finanziate con risorse regionali, nazionali e comunitarie; Gestione del personale assegnato; Assicura il supporto operativo in materia di: Vertenze e crisi aziendali, compresa la partecipazione ai relativi tavoli; Accreditamenti ai servizi per il lavoro; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Compimento degli adempimenti relativi alla gestione documentale e alla tenuta degli archivi per gli ambiti di competenza; Collaborazione con le altre strutture organizzative del Settore a supporto del dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; Gestione e monitoraggio delle risorse finanziarie assegnate.

Responsabile: EQ Paolo Andreas Sambo
Collocamento mirato disabili

Competenze: Coordinamento delle procedure attuative della legge 68/99 e s.m.i., assicurandone operatività e funzionalità; Coordinamento, gestione e monitoraggio delle attività e delle politiche attive del lavoro inerenti il collocamento mirato di cui alla l. n. 68/99; Partecipazione all'integrazione dei servizi del collocamento mirato con i centri per l'impiego; In ambito di collocamento mirato: coordinamento, in raccordo con le altre Elevate Qualificazioni del Settore, del lavoro di tutti i centri per l'impiego del proprio Settore, sviluppando le relazioni con le EQ ''Collocamento mirato dei disabili'' degli altri Settori territoriali, con la Direzione Lavoro di Regione Toscana e con la Direzione di Arti, perseguendo una costante integrazione al fine di armonizzare e omogeneizzare le procedure e partecipazione ai Tavoli di lavoro costituiti da ARTI o Regione; Raccordo con i servizi sociali, educativi e formativi del territorio per l'attuazione degli obiettivi del collocamento mirato; Programmazione e coordinamento delle attività dei Comitati Tecnici istituiti ai sensi della Legge 68/99; Gestione delle procedure di avviamento al lavoro di cui alla legge n. 68/99, sia numeriche che nominative; Gestione degli interventi di sostegno all'occupazione ai sensi della legge 68/99 anche attraverso specifici Avvisi; Coordinamento della gestione dei tirocini finalizzati all'assunzione legge 68/99; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica finanziate con risorse regionali, nazionali e comunitarie; Gestione e monitoraggio delle risorse finanziarie assegnate; Compimento degli adempimenti relativi alla gestione documentale e alla tenuta degli archivi per gli ambiti di competenza; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Collaborazione con le altre strutture organizzative del Settore a supporto del dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche.

Responsabile: EQ Francesca Giolli
Vertenze e Crisi aziendali

Competenze: Supporto agli organi politici nei Tavoli di crisi regionali e supporto nel coordinamento delle attività relative; Partecipazione ai Tavoli di crisi nazionali convocati presso il Mise e il Ministero del Lavoro; Rappresentanza e firma negli esami congiunti sulle procedure di CIGS svolti presso il Ministero del Lavoro; Supporto nel coordinamento, con contenuti omogenei per tutto il territorio regionale, dei piani di politiche attive per i lavoratori in CIGS e dei progetti speciali per la ricollocazione di lavoratori in esubero da aziende in crisi; Responsabilità nei tavoli tecnici per gli esami congiunti per licenziamenti collettivi e CIGS/Contratti di Solidarietà in ambito regionale e nell'ambito territoriale di competenza; Partecipazione al coordinamento della rete regionale degli uffici vertenze territoriali dell'Agenzia, con omogeneizzazione di procedimenti amministrativi, prassi e normativa in tutti i centri per l'impiego della Toscana; Aggiornamento del sistema informativo regionale sulle crisi aziendali; Coordinamento e presidio dei piani di politiche attive per i lavoratori in CIGS e i progetti speciali per la ricollocazione di lavoratori in esubero da aziende in crisi realizzati dai Centri per l'impiego; Aggiornamenti alle pagine web dei siti regionali e di Arti, in materia di CIGS e licenziamento collettivo; Rappresentanza dell'Amministrazione nei rapporti con INPS, Ispettorato del Lavoro e le altre amministrazioni interessate per le materie di competenza; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto del dirigente nell'ambito di competenza: negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; nell'elaborazione di indirizzi e indicazioni operative sulla gestione delle attività relative alle crisi aziendali, nonché sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; nel compimento degli adempimenti relativi alla gestione documentale e alla tenuta degli archivi per gli ambiti di competenza.

Responsabile: EQ Carmela Toscano
Marketing e Servizi alle imprese – Firenze

Competenze: Coordinamento sul territorio delle attività relative alla promozione dei servizi del centro per l'impiego sul territorio, in particolare promuovendo nelle aziende i servizi erogati dai CPI; individuando, attraverso l'identificazione e l'analisi dei bisogni aziendali, le opportunità di lavoro espresse dal sistema produttivo locale; erogando un servizio personalizzato all'azienda tale da creare una comunicazione costante e bilaterale; Collaborazione al miglioramento dei servizi offerti alle imprese per fidelizzare le imprese e favorire l'incontro tra domanda-offerta di lavoro; Collaborazione per la gestione e l'organizzazione di fiere, eventi territoriali diffusi, recruitment days, open day ed altre iniziative locali e regionali; 57 Collaborazione per ampliare la rete territoriale degli interlocutori del mondo imprenditoriale anche con riferimento agli intermediari istituzionali; Assicurare il monitoraggio delle informazioni chiave relativi all'ambito di attività, proponendo e misurando gli indicatori rilevanti; Collaborazione con l'ufficio collocamento mirato per una gestione coordinata delle aziende in situazione di obbligo assunzionale individuando i servizi più idonei a favorire l'inserimento dei lavoratori con disabilità; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica relativamente alle attività di marketing e rapporti con le imprese; Supporto all'attività di comunicazione, sui diversi canali informativi, dei servizi ed opportunità erogate dai Centri per l'Impiego; Supporto al dirigente con riferimento all'organizzazione, all'assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell'art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Collaborazione con le altre strutture organizzative del Settore a supporto del dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche. Compimento degli adempimenti relativi alla gestione documentale e alla tenuta degli archivi per gli ambiti di competenza.

Responsabile: EQ Claudia Bianchini
Marketing e Servizi alle imprese – Prato

Competenze: Coordinamento sul territorio delle attività relative alla promozione dei servizi del centro per l'impiego sul territorio, in particolare promuovendo nelle aziende i servizi erogati dai CPI; individuando, attraverso l'identificazione e l'analisi dei bisogni aziendali, le opportunità di lavoro espresse dal sistema produttivo locale; erogando un servizio personalizzato all'azienda tale da creare una comunicazione costante e bilaterale; Collaborazione al miglioramento dei servizi offerti alle imprese per fidelizzare le imprese e favorire l'incontro tra domanda-offerta di lavoro; Collaborazione per la gestione e l'organizzazione di fiere, eventi territoriali diffusi, recruitment days, open day ed altre iniziative locali e regionali; Collaborazione per ampliare la rete territoriale degli interlocutori del mondo imprenditoriale anche con riferimento agli intermediari istituzionali; Assicurare il monitoraggio delle informazioni chiave relativi all'ambito di attività, proponendo e misurando gli indicatori rilevanti; Collaborazione con l'ufficio collocamento mirato per una gestione coordinata delle aziende in situazione di obbligo assunzionale individuando i servizi più idonei a favorire l'inserimento dei lavoratori con disabilità; Supporto all'attività di gestione, monitoraggio e controllo relativa ai servizi affidati con procedure di evidenza pubblica relativamente alle attività di marketing e rapporti con le imprese; Supporto all'attività di comunicazione, sui diversi canali informativi, dei servizi ed opportunità erogate dai Centri per l'Impiego; Supporto al dirigente nell'attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Collaborazione con le altre strutture organizzative del Settore a supporto del dirigente nell'elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; Compimento degli adempimenti relativi alla gestione documentale e alla tenuta degli archivi per gli ambiti di competenza.

Responsabile: EQ Matteo Pieracci
Fondi, risorse finanziarie e servizi trasversali

Competenze: Attuazione degli interventi finanziati da fondi comunitari e regionali anche attraverso l’implementazione dei sistemi informativi per la registrazione e la conservazione delle informazioni e della documentazione tecnica amministrativa e contabile; Rendicontazione finanziaria, monitoraggio, controllo, e conservazione della documentazione amministrativa contabile degli interventi finanziati; Collaborazione nelle attività svolte dagli organismi a vario titolo incaricati del controllo delle operazioni finanziate; Attuazione delle attività previste per il settore quale Organismo Intermedio; Cura degli adempimenti attuativi del piano triennale di prevenzione della corruzione e della trasparenza e della normativa sulla protezione dei dati personali in raccordo con il Dirigente e con le PO di Coordinamento; Provvede alla tenuta e all’aggiornamento dei beni inventariali, come da regolamento di contabilità di Arti approvato con decreto n. 107 del 06/12/18; Cura la gestione e il buon funzionamento del protocollo del Settore e del Modulo Atti per la gestione dei decreti amministrativi; Gestione degli adempimenti in materia di accreditamento di cui al D.P.G.R. n. 22/R del 2005 per le richieste a livello provinciale: istruttoria domande, tenuta registro soggetti accreditati.
Supporto al dirigente con riferimento all’organizzazione, all’assegnazione degli obiettivi e alla valutazione dei risultati e delle prestazioni; Supporto al dirigente negli adempimenti in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, tutela della privacy e accesso agli atti; Supporto al dirigente nell’attuazione delle disposizioni in materia di salute e sicurezza anche svolgendo i compiti di preposto ai sensi dell’art. 2, comma 1, lettera e) del D.Lgs. n. 81/2008; Coordinamento con le altre strutture dell’Agenzia al fine di perseguire la migliore operatività e funzionalità e partecipazione ai Tavoli di lavoro di ARTI e regionali; Assicura la realizzazione delle attività e degli adempimenti a supporto delle funzioni svolte da dirigente, con particolare riferimento ai processi trasversali relativi alla gestione degli adempimenti relativi alla contabilità degli interventi di competenza del Settore e raccordo con gli uffici della direzione preposti alla gestione contabile e finanziaria; Assicura a livello di Settore quanto connesso all’attuazione dei piani e programmi relativi ai Fondi comunitari e/o nazionali, in raccordo con gli altri soggetti preposti; Gestione dei beni di consumo del Settore; Collaborazione con le altre strutture organizzative del Settore a supporto del dirigente nell’elaborazione di indicazioni operative sulla gestione delle attività, sulle innovazioni normative e sulle interpretazioni giuridiche; Sovrintende agli adempimenti relativi alla gestione documentale, alla tenuta degli archivi per ambiti di competenza.

Responsabile: EQ Federica Bianchi

Aree interne – Toscana diffusa – Settore territoriale Firenze Prato – Valdarno, Valdisieve, Mugello, Val Bisenzio

Competenze: La Toscana pone grande attenzione allo sviluppo e alla valorizzazione delle zone dove i processi di spopolamento e abbandono sono più accentuati: - la Dgr n. 199/2022 ha stabilito gli indirizzi per le strategie territoriali locali per il 2021-2027; - la Dgr n. 690/2022 ha approvato un numero complessivo di sei Aree interne per il sostegno alle suddette strategie territoriali; - la Dgr n. 94/2024 costituisce la presa d'atto della valutazione delle Strategie territoriali; 67 In tale contesto Arti svolge attività finalizzata a contribuire alla promozione dello sviluppo economico e sociale a livello locale per il superamento della perifericità del territorio e l'EQ collabora ai progetti di competenza dell'Agenzia nell'ambito delle politiche attive del lavoro; Mette in atto azioni, seguendo le direttive del dirigente, finalizzate a sostenere il riequilibrio territoriale dell'area ''marginale'' e opera in sinergia con le EQ del proprio Settore in tutti gli ambiti di azione di Arti: EQ Gestione Politiche del Lavoro di coordinamento EQ Collocamento Mirato disabili EQ Vertenze e crisi aziendali EQ Marketing e servizi alle imprese EQ Fondi, risorse finanziarie e servizi trasversali; Supporta le attività finalizzate a favorire l'incontro domanda offerta di lavoro; Supporta le attività amministrative e gestionali del Settore; Supporta il Settore nei tavoli di crisi aziendali che impattano nelle medesime aree di progetto; Il Dirigente potrà affidare anche altre funzioni ed incarichi coerenti, tra cui quelle relative alla responsabilità del/dei Centri Impiego afferente/i ai comuni ricompresi nelle aree interne.

Responsabile: EQ Laura Vannucci

Personale assegnato
Francesca Abatangelo
Giovanni Abruzzo
Giuseppina Accardo
Florence Adindu
Silvia Aglietti
Maria Albano
Federico Alderotti
Aldo Ugo Aldi
Luisa Alghisi
Alessandro Allori
Carmen Angelaccio
Alessandra Ariani
Arianna Bagiardi
Fatime Bali
Andrea Balloni
Ilaria Bandini
Stefania Bandini
Simona Bargellini
Martina Baroni
Valter Bartoli
Irene Bellandi
Dania Bellesi
Giorgio Benassi
Manuela Bencista'
Maurizio Benedetti
Silvia Benvenuti
Elisabetta Berlincioni
Serena Berti
Federica Bianchi
Francesco Bicchi
Caterina Bicchielli
Jared Bini
Mariarosaria Boccarossa
Sabrina Boccherini
Elena Bonafede
Silvia Brandi
Monica Brogelli
Francesca Brugnati
Giulia Brunori
Gaspare Bucca
Lorenzo Buccieri
Chiara Buglioni
Tea Buti
Martina Cacioli
Michele Caioli
Laura Caldini
Alessandra Calefato
Silvia Camilletti
Fabio Campanella
Serena Campigli
Benedetta Cangioli
Margherita Cappelli
Paola Cappelli
Paolo Lorenzo Carbonaro
Vittoria Carbone
Carla Cardi
Sabrina Carlesi
Silvia Carrai
Sabrina Casini
Giulia Cassigoli
Laura Castiglione
Andrea Cavalieri
Elisabetta Cecchini
Alessia Cecconi
Chiara Cellerini
Serena Cesari
Cinzia Cester
Livia Chiaroni
Lucia Chiocchini
Sabrina Ciari
Silvia Cinelli
Silvia Cirinei
Sara Ciucchi
Monica Ciullini
Valentina Coco
Patrizia Corrado Griffo
Lucia Cuda
Matilda Cullhaj
Sofia Cupolo
Antonella Curcuruto
Maddalena Damasso
Elisabetta Damiano
Elena Dani
Alessandro De Angeli
Sonia Decia
Ilaria Del Giudice
Martina Del Regno
Francesca Claudia Di Fede
Alessandro Di Nuzzo
Alessandra Di Pasquale
Paola Donini
Antonella Duccini
Giancarlo Esposito
Daniela Fabiani
Enrico Fallico
Giovanna Fatigati
Marta Ferraiuolo
Maria Teresa Fioravanti
Laura Foddi
Annalisa Fondelli
Flavia Fornai
Veronica Foschini
Valentino Fossati
Chiara Franceschi
Giovanni Frasca
Edoardo Frizzi
Daniele Frulli
Giada Galanti
Amalia Galasso
Filippo Galigani
Alessio Gallorini
Barbara Gamberi
Maria Guia Gargani
Fabio Gazzarrini
Cinzia Gheri
Antonella Giancola
Lisa Giani
Ludovica Ginanneschi
Gianni Giudice
Paolo Giuntini
Deborah Glielmi
Silvia Grasso
Rita Dalila Greco
Sara Grieco
Enrico Groppo
Simona Guazzini
Marco Guccinelli
Ilaria Guerrini
Sonia Guidi
Monia Hrevatin
Claudia Innocenti
Sara Innocenti
Antonio Inzerillo
Alessandra La Spina
Henda Labidi
Elisabetta Lambruschini
Maria Giuseppa Lanteri
Roberta Lastrucci
Antonella Lazzeri
Isabella Lazzerini
Rosa Lembo
Eleonora Lepri
Lucia Liberatori
Irina Litu
Katia Loisi
Anna Losacco
Sara Lucarini
Lisa Magi
Michele Magini
Evelina Magnusson
Sabrina Maioli
Marina Mannelli
Elena Marchesini
Elena Marconcini
Antonella Marmugi
Pietro Marseglia
Michael James Ray Martinali
Sara Martinelli
Giulia Martini
Maddalena Marzi
Barbara Masi
Gianila Masiani
Manola Masiani
Anna Massaro
Mino Mastrolorenzo
Simone Mazzetti
Valentina Mazzuoli
Costanza Maria Meoni
Dalia Meoni
Silvia Mirri
Claudia Montagnani
Simona Montanari
Lucia Morelli
Elena Morganti
Antonella Morrocchesi
Roberto Moscardini
Luca Mugnaini
Ilaria Muratore
Silvia Muscarella
Luca Musetti
Elena Nannoni
Paola Nardoni
Barbara Nencini
Monica Neri
Matilde Nesi
Francesca Niccolini
Lorenzo Nunziati
Tommaso Nuti
Giacomo Oragani
Fiorella Palmieri
Francesca Papiani
Melissa Papini
Paola Paradisi
Clementina Parisi
Ilaria Parri
Leonardo Parri
Lorena Pecchioli Crespo
Stefano Pelagatti
Rachele Piccardi
Barbara Pieri
Margherita Pini
Manuela Elisa Pinna
Paolo Pochini
Irene Policarpo
Livia Pollini
Gianmaria Prestigiovanni
Augusta Provenzani
Rossana Pugliese
Teresa Pugliese
Silvia Redaelli
Claudia Ricci
Valeria Libera Ricci
Roberta Rivieccio
Francesca Romani
Edlira Rrapi
Concetto Rua
Salvatore Ruggeri
Antonia Ruggieri
Stefano Rustioni
Francesca Sagario
Mauro Salvi
Debora Sambrotta
Laura Santini
Marzia Sarti
Serena Sbanchi
Elisa Sgherri
Barbara Sola
Margherita Spadini
Salvatore Speciale
Luigi Speziale
Lucia Stoppioni
Alessandra Surace
Damiano Sussi
Enrico Tarchi
Costanza Maria Tavanti
Valentina Taviani
Viola Tesi
Lucia Ticci
Giulia Tilli
Gaia Tognarelli
Davide Tomba
Rachele Tondo
Monica Traquandi
Giuseppe Trinchera
Ambra Troise
Chiara Turini
Bruna Ulivi
Elisa Valdambrini
Chiara Vannini
Elena Vannuccini
Gelsina Maddalena Vece
Paolo Ventisette
Teresa Vianello
Federica Vivaldi
Martina Viviani
Rebecca Volterrani
Ilaria Zagarella
Eleonora Zanchetta
Irene Zappulla

Ultimo aggiornamento: 22.12.2025

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